職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:五年以上
專業(yè)要求:工程管理
職稱要求:不限
外語要求:不限
1、主持公司全面工作,確保完成董事會下達的各項經(jīng)濟指標;
2、負責(zé)組織制定公司的發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,經(jīng)董事會批準后組織實施;
3、負責(zé)組織制定公司各項管理制度、管理辦法;
4、確定公司組織機構(gòu)與人事編制,建立健全公司管理體系;
5、負責(zé)組織實施公司季度、年度計劃、財務(wù)計劃、利潤分配使用方案;
6、負責(zé)審批資金使用、費用開支、財務(wù)預(yù)算方案;
7、建立健全質(zhì)量安全管理網(wǎng)絡(luò);
8、掌握市場信息,不斷增加經(jīng)營項目,擴大業(yè)務(wù)范圍,增強企業(yè)的應(yīng)變和競爭力;
9、負責(zé)工程勞務(wù)分包的組織與管理,監(jiān)督、檢查工程款的即時撥付與回收;
10、負責(zé)做好公司對外關(guān)系的協(xié)調(diào)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,市政、機電、裝修、建筑工程等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗,總承包一級資質(zhì)建筑企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備較強的管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、經(jīng)營能力、創(chuàng)新能力;
4、具備一級建造師證(市政或機電)、安全B證、高級工程師職稱。
公司福利
1、正式合同簽訂后,公司為員工繳納五險一金(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金);
2、為了激勵員工的工作激情,公司薪酬采取“十三薪”制。
3、提供集體住宿。
4、關(guān)愛員工健康(每年公司定期對正式員工組織一次健康體檢);
5、公司提供工作通訊補貼;
6、結(jié)合公司的經(jīng)營效益及個人表現(xiàn)情況,按項目發(fā)放工作表現(xiàn)獎勵;
注:如特別優(yōu)秀,學(xué)歷、年齡可適當放寬。
真誠歡迎天下優(yōu)秀英才,加入我們的創(chuàng)業(yè)團隊,共同攜手共創(chuàng)美好未來!