建議反饋
項目設計師
12000～18000 元/月
當前位置：
福利待遇
年終獎
五險一金
帶薪年假
餐飲補貼
高溫補貼
定期體檢
員工旅游
發(fā)展空間大
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗：五年以上
專業(yè)要求：不限
職稱要求：不限
外語要求：英語一般
崗位職責
項目設計師：崗位職責 1、能夠獨立帶領團隊完成設計項目2、負責整體項目的時間、方案及人員的合理安排3、制定項目計劃，對計劃管理和進度調(diào)控、室內(nèi)設計施工圖質(zhì)量控制,材料樣板控制，參與工程質(zhì)量的把控和驗收4、提供給設計總監(jiān)有關圖紙與現(xiàn)場不符的調(diào)整方案；5、需按照甲方或公司領導的委派，不定時出差到外地施工現(xiàn)場，作出設計指導工作；6、確保項目的進度和質(zhì)量達到公司標準，使客戶滿意；7、負責竣工驗收和項目移交工作。根據(jù)項目進展，負責室內(nèi)設計工作的設計組織、設計溝通及推進;
任職資格：1、要求有5年及以上的室內(nèi)設計工作經(jīng)驗；2、有較強的計劃能力、組織能力、溝通能力；3、室內(nèi)設計及相關專業(yè)，熟悉酒店及地產(chǎn)裝修設計；4、熟練使用cad等軟件
公司介紹
(Dome?Design?Consultant，以下簡稱DDC)?成立于2012年5月，是一家從事室內(nèi)設計的專業(yè)服務機構(gòu)，致力于酒店，會所、餐飲、商業(yè)空間等概念及深化方面的設計。
DDC是由達特思室內(nèi)設計（北京）有限公司的前任公司法人及主要股東獨資創(chuàng)立。隨著市場及項目的發(fā)展，為了提供更優(yōu)質(zhì)的設計服務，重點面向國際品牌項目，團隊將全面展示創(chuàng)新的理念和設計經(jīng)驗，讓客戶滿意。
在長期的創(chuàng)作實踐中，我們的優(yōu)質(zhì)服務得到了客戶的肯定。公司在不斷發(fā)展的同時，也注重與業(yè)界同仁的交流與學習。堅持與國際接軌，服務于社會，專業(yè)精良和以人為本的管理，是公司不懈的追求。
DDC不斷創(chuàng)造佳績，贏得口碑。公司的穩(wěn)步發(fā)展有賴于客戶的信任及業(yè)內(nèi)同仁的通力合作。我們有信心打造一支團結(jié)向上、充滿朝氣的設計團隊，將公司建設成為一個具有影響力、專業(yè)性、國際化的品牌設計機構(gòu)。
公司注重發(fā)展高端的客戶群體，合作過的客戶：香格里拉酒店管理公司、北京首旅集團等；承接的項目：北京國貿(mào)飯店、北京國際飯店、武漢香格里拉大飯店、在水一方集團公司全國連鎖各地SPA會所等等。設計領域涉及酒店、會所、餐飲、寫字樓等公共空間。準確的把握市場定位，創(chuàng)新的設計理念，完美的專業(yè)技術(shù)配合，其設計作品得到業(yè)內(nèi)人士及社會的認可。
公司管理模式重在培養(yǎng)有設計志向的高端人才，我們歡迎有共同志向的朋友加入我們公司這個大家庭與企業(yè)共同發(fā)展成長；公司在注重人才培養(yǎng)的同時注重企業(yè)文化的發(fā)展，員工待遇逐年提高，在工作積累的同時提高自身的生活質(zhì)量。
公司網(wǎng)站：www.ddchk.com
本公司辦公地點：北京市通州區(qū)萬達廣場。
DDC是由達特思室內(nèi)設計（北京）有限公司的前任公司法人及主要股東獨資創(chuàng)立。隨著市場及項目的發(fā)展，為了提供更優(yōu)質(zhì)的設計服務，重點面向國際品牌項目，團隊將全面展示創(chuàng)新的理念和設計經(jīng)驗，讓客戶滿意。
在長期的創(chuàng)作實踐中，我們的優(yōu)質(zhì)服務得到了客戶的肯定。公司在不斷發(fā)展的同時，也注重與業(yè)界同仁的交流與學習。堅持與國際接軌，服務于社會，專業(yè)精良和以人為本的管理，是公司不懈的追求。
DDC不斷創(chuàng)造佳績，贏得口碑。公司的穩(wěn)步發(fā)展有賴于客戶的信任及業(yè)內(nèi)同仁的通力合作。我們有信心打造一支團結(jié)向上、充滿朝氣的設計團隊，將公司建設成為一個具有影響力、專業(yè)性、國際化的品牌設計機構(gòu)。
公司注重發(fā)展高端的客戶群體，合作過的客戶：香格里拉酒店管理公司、北京首旅集團等；承接的項目：北京國貿(mào)飯店、北京國際飯店、武漢香格里拉大飯店、在水一方集團公司全國連鎖各地SPA會所等等。設計領域涉及酒店、會所、餐飲、寫字樓等公共空間。準確的把握市場定位，創(chuàng)新的設計理念，完美的專業(yè)技術(shù)配合，其設計作品得到業(yè)內(nèi)人士及社會的認可。
公司管理模式重在培養(yǎng)有設計志向的高端人才，我們歡迎有共同志向的朋友加入我們公司這個大家庭與企業(yè)共同發(fā)展成長；公司在注重人才培養(yǎng)的同時注重企業(yè)文化的發(fā)展，員工待遇逐年提高，在工作積累的同時提高自身的生活質(zhì)量。
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