職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:本科及以上
工作經(jīng)驗:五年以上
專業(yè)要求:不限
職稱要求:不限
外語要求:不限
崗位職責(zé):
1、按照規(guī)定的設(shè)計流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),完成專業(yè)所長安排的任務(wù);
2、項目中承擔(dān)專業(yè)負責(zé)人職責(zé),是專業(yè)所長的項目助手;
3、以客戶為中心,協(xié)調(diào)客戶、專業(yè)之間、專業(yè)內(nèi)各項事務(wù);
4、帶領(lǐng)項目團隊人員一起保質(zhì)保量完成設(shè)計任務(wù),參與專業(yè)評審、中間檢查、成果校核工作;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,建筑、結(jié)構(gòu)、電氣、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、給排水工程及相關(guān)專業(yè);
2、35歲以下,十年以內(nèi)設(shè)計院工作經(jīng)驗,有全國規(guī)模以上的主流設(shè)計院的專業(yè)負責(zé)人經(jīng)歷,具備中級職稱;
3、高級職稱或注冊證者優(yōu)先;
4、服務(wù)過百強房企或國有平臺的省市重點項目,且客戶滿意度高;
5、專業(yè)知識扎實,精通本專業(yè)現(xiàn)行規(guī)范、規(guī)程、圖集、行業(yè)習(xí)慣,創(chuàng)新意識強,能夠不斷地學(xué)習(xí)與探索新知識;
6、強大的抗壓能力,能夠在壓力下工作和自我激勵;
7、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,認真細致;
福利待遇:
1、高校國企福利:享受南昌大學(xué)二級企業(yè)聘用職工的全部待遇、職稱證書中的署名工作單位是南昌大學(xué)、子女可以入讀南昌大學(xué)附中附小、就醫(yī)南昌大學(xué)附屬醫(yī)院與校級職工待遇相同;
2、薪資待遇:具有市場競爭力的薪酬待遇,基本工資+績效工資+年終獎金+其他福利。
3、發(fā)展通道:提供完善的培訓(xùn)體系,幫助快速提高工作技能,實現(xiàn)個人與企業(yè)的共同成長和進步。
4、晉升渠道:每年三次通過公開、公平、公正的評價機制,評定綜合能力,調(diào)整崗位職級,讓綜合能力強、業(yè)績優(yōu)秀者及時提拔。
5、員工福利:五險一金,績效獎金,三節(jié)福利,周末雙休,年休假、有薪病假、午餐補助、租房補助等。
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