職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
經理(攪拌站) | 北京順聯(lián)建工建設發(fā)展有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責1、起草各項管理制度,經批準后認真貫徹、落實、執(zhí)行各項規(guī)章制度,負責對攪拌站的日常管理。切實落實水電... 詳細信息.. | |||||
總經理助理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 協(xié)助總經理進行日常事務處理 詳細信息.. | |||||
事業(yè)部總經理 | 廣東大宸建筑設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1.具備較強的組織和經營管理能力,能帶領團隊完成完公司資質下可承接的各項業(yè)務目標;2.自帶團隊優(yōu)先。本公司歡迎... 詳細信息.. | |||||
成本合約經理(SHWZQ06001) | CCDI悉地國際 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1.組織開展項目建設經濟評價;2.協(xié)助業(yè)主確定對標項目、控制目標、建設標準;3.協(xié)助業(yè)主確定項目各階段... 詳細信息.. | |||||
成本合約經理(SHWZQ06001) | CCDI悉地國際 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1.組織開展項目建設經濟評價;2.協(xié)助業(yè)主確定對標項目、控制目標、建設標準;3.協(xié)助業(yè)主確定項目各階段... 詳細信息.. | |||||
設計經理(SHWZQ06004) | CCDI悉地國際 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1.協(xié)助項目經理確定項目定位和控制目標;2.協(xié)助項目經理確定項目合約規(guī)劃;3.協(xié)助項目經理確定項目總控... 詳細信息.. | |||||
設計經理(SHWZQ06004) | CCDI悉地國際 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1.協(xié)助項目經理確定項目定位和控制目標;2.協(xié)助項目經理確定項目合約規(guī)劃;3.協(xié)助項目經理確定項目總控... 詳細信息.. | |||||
資質經理 | 上海偉豪建設工程有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、協(xié)助公司各項資質申報及變更、并對公司已取得資質進行后期延續(xù)維護;2、協(xié)助跟進公司的設計人員業(yè)績... 詳細信息.. | |||||
工程部經理 | 上海偉豪建設工程有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、 全面負責工程管理部的日常管理工作,負責施工現(xiàn)場的協(xié)調及安全文明管理;2、 負責項目部組建... 詳細信息.. | |||||
總經理助理 | 上海靈析建筑科技有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、本人誠實守信,做事認真、負責。2、有多年總經理助理相關工作經驗。3、熟練使用 office 辦公軟件,PPT 制作、ph... 詳細信息.. | |||||
商務合約經理 | 銅陵市中成外貿勞務有限責任.. | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1,年齡45歲以下,本科以上學歷,從事國際工程、國際商務、國際貿易等三年以上工作經驗,2,品德優(yōu)秀、... 詳細信息.. | |||||
商務預算經理 | 北京兄弟聯(lián)合建設工程有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職位描述:1、負責組織、領導工程項目合同的內部交底和履約責任的內部分解并對責任人的履約能力、行為進行監(jiān)督檢查... 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣,建立與維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣,建立與維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣梗⑴c維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣,建立與維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣梗⑴c維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣梗⑴c維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣,建立與維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣,建立與維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
市場經理 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司業(yè)務在當?shù)氐耐卣梗⑴c維護客戶關系。 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/20 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. |
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