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吉林幕墻繪圖員招聘

本站共有超過1149條吉林幕墻繪圖員招聘信息,以下顯示為第601到625條

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職位名稱 公司名稱 工作所在地 發(fā)布日期 月薪  
建筑專業(yè)負(fù)責(zé)人(美國項(xiàng)目) 上海建旗建筑工程設(shè)計(jì)有限公司 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé):1、能獨(dú)立承擔(dān)本專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù),對項(xiàng)目或本專業(yè)的設(shè)計(jì)進(jìn)度、質(zhì)量負(fù)責(zé);2、參與項(xiàng)目技術(shù)交流會議,及時有... 詳細(xì)信息..
景觀主創(chuàng)設(shè)計(jì)師 江蘇山水環(huán)境建設(shè)集團(tuán)股份有.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)景觀設(shè)計(jì)方案及施工圖設(shè)計(jì);2、整體把控項(xiàng)目進(jìn)度,獨(dú)立處理大中型的景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目。3、參與項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
市政給排水工程師 江蘇山水環(huán)境建設(shè)集團(tuán)股份有.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 任職資格:1.給排水、環(huán)境工程、市政工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2. 應(yīng)屆畢業(yè)生或有工作經(jīng)驗(yàn)均可;3. 熱愛設(shè)計(jì)工作,... 詳細(xì)信息..
建筑師 江蘇山水環(huán)境建設(shè)集團(tuán)股份有.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 任職資格:1、建筑學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、應(yīng)屆畢業(yè)生或有工作經(jīng)驗(yàn)均可;3、熱愛建筑設(shè)計(jì),有較好的方案深化能力... 詳細(xì)信息..
建筑設(shè)計(jì)師 江蘇山水環(huán)境建設(shè)集團(tuán)股份有.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 1、熟練使用sketchup,cad,Photoshop,Lumion等繪圖軟件;2、協(xié)助主創(chuàng)建筑師進(jìn)行方案深化設(shè)計(jì),按進(jìn)度完成設(shè)計(jì)文... 詳細(xì)信息..
景觀設(shè)計(jì)師 江蘇山水環(huán)境建設(shè)集團(tuán)股份有.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 景觀設(shè)計(jì)師2名 年薪8-15萬崗位職責(zé):1、協(xié)助主創(chuàng)設(shè)計(jì)師跟進(jìn)景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目及相關(guān)設(shè)計(jì)文件整理歸檔;2、協(xié)助主創(chuàng)設(shè)... 詳細(xì)信息..
景觀設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生 江蘇山水環(huán)境建設(shè)集團(tuán)股份有.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 任職資格:1、城市規(guī)劃、園林規(guī)劃與設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、風(fēng)景園林專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、具有良好的溝通能力和團(tuán)... 詳細(xì)信息..
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 中國建筑科學(xué)研究院有限公司.. 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé):1、能高質(zhì)量按時獨(dú)立完成專業(yè)負(fù)責(zé)人指派的項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作,對本人所承擔(dān)工作的質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)。2、參與項(xiàng)... 詳細(xì)信息..
給排水工程師 北京信誠百年工程技術(shù)有限公司 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé): 1 配合給排水工程師,完成本專業(yè)CAD繪圖工作; 2 幫助編制技術(shù)報(bào)告或技術(shù)方案報(bào)告; 3 幫... 詳細(xì)信息..
暖通工程師 北京信誠百年工程技術(shù)有限公司 2024/11/13 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé): 1 配合暖通工程師,完成本專業(yè)CAD繪圖工作; 2 幫助編制技術(shù)報(bào)告或技術(shù)方案報(bào)告; 3 幫助... 詳細(xì)信息..
橋梁工程師-鋼結(jié)構(gòu)橋梁 北京廣平國際建筑工程有限公司 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位名稱:PMO-670-01-03_橋梁工程師-鋼結(jié)構(gòu)橋梁工作地點(diǎn):1. 東帝汶民主共和國。崗位職責(zé):1.項(xiàng)目實(shí)施:負(fù)責(zé)鋼結(jié)... 詳細(xì)信息..
現(xiàn)場工程師/結(jié)構(gòu)工程師-鋼結(jié)構(gòu)橋梁 北京廣平國際建筑工程有限公司 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位名稱:PMO-670-01-02_現(xiàn)場工程師/結(jié)構(gòu)工程師-鋼結(jié)構(gòu)橋梁工作地點(diǎn):1. 東帝汶民主共和國。崗位職責(zé):1.工程監(jiān)督... 詳細(xì)信息..
測量員 北京東方華太建設(shè)監(jiān)理有限公.. 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: ?2019年 湖北漢川需要眾多專業(yè)崗位人才 歡迎各位人事踴躍報(bào)名 接收當(dāng)?shù)厝瞬拧〗邮胀馀沙霾钊瞬拧「@鰞?yōu)厚!... 詳細(xì)信息..
駐場監(jiān)理工程師 北京東方華太建設(shè)監(jiān)理有限公.. 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé):1、審核受監(jiān)工程參與各方主體的資質(zhì)及質(zhì)量保證體系;2、編寫受監(jiān)工程質(zhì)量監(jiān)督計(jì)劃;3、審查被檢查單位所... 詳細(xì)信息..
助理室內(nèi)設(shè)計(jì)師 艾優(yōu)德(上海)建筑設(shè)計(jì)咨詢.. 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 一、崗位職責(zé):1、完成安排的設(shè)計(jì)任務(wù),并嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)計(jì)劃完成各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作;2、輔助并完成設(shè)計(jì)的前期創(chuàng)意、文件... 詳細(xì)信息..
景觀設(shè)計(jì)師 上海安墨吉建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限.. 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)景觀設(shè)計(jì)方案及擴(kuò)初設(shè)計(jì); 2、 獨(dú)立處理大中型的景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目。 任職資格: ... 詳細(xì)信息..
實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師(建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、電氣... 浙江省工業(yè)設(shè)計(jì)研究院有限公司 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位要求: 1、相關(guān)專業(yè)2024年畢業(yè)在讀學(xué)生; 2、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的服務(wù)意識; 3、熟練繪圖及各類相... 詳細(xì)信息..
環(huán)保工程師(杭鋼分院) 浙江省工業(yè)設(shè)計(jì)研究院有限公司 2024/11/12 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 招聘單位:浙江省工業(yè)設(shè)計(jì)研究院有限公司-杭鋼分院工作地點(diǎn):杭州半山崗位描述:1. 編制廢氣治理項(xiàng)目(主要是除塵... 詳細(xì)信息..
幕墻駐場設(shè)計(jì)師 通州建總集團(tuán)有限公司 2024/11/10 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 一、崗位職責(zé):1、根據(jù)國家、地區(qū)及行業(yè)相關(guān)規(guī)范完成幕墻系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段工作;2、負(fù)責(zé)施工圖... 詳細(xì)信息..
幕墻駐場設(shè)計(jì)師 通州建總集團(tuán)有限公司 2024/11/10 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 一、崗位職責(zé):1、根據(jù)國家、地區(qū)及行業(yè)相關(guān)規(guī)范完成幕墻系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段工作;2、負(fù)責(zé)施工圖... 詳細(xì)信息..
幕墻駐場設(shè)計(jì)師 通州建總集團(tuán)有限公司 2024/11/10 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 一、崗位職責(zé):1、根據(jù)國家、地區(qū)及行業(yè)相關(guān)規(guī)范完成幕墻系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段工作;2、負(fù)責(zé)施工圖... 詳細(xì)信息..
幕墻駐場設(shè)計(jì)師 通州建總集團(tuán)有限公司 2024/11/10 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 一、崗位職責(zé):1、根據(jù)國家、地區(qū)及行業(yè)相關(guān)規(guī)范完成幕墻系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段工作;2、負(fù)責(zé)施工圖... 詳細(xì)信息..
建筑方案設(shè)計(jì)師 中國建筑技術(shù)集團(tuán)有限公司 2024/11/11 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé): 1、按照客戶需求和設(shè)計(jì)要求進(jìn)行構(gòu)思,組織完成方案設(shè)計(jì),繪制方案設(shè)計(jì)圖; 2、組織和指導(dǎo)效果圖表現(xiàn)及... 詳細(xì)信息..
主任建筑設(shè)計(jì)師 上海潘冀建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限.. 2024/11/11 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建筑規(guī)劃的設(shè)計(jì),與各專業(yè)溝通、協(xié)調(diào)、整合,對設(shè)計(jì)進(jìn)度、質(zhì) 量進(jìn)行跟蹤檢查;2、負(fù)責(zé)編... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理 上海潘冀建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限.. 2024/11/11 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與業(yè)主、及政府等各相關(guān)部門聯(lián)系、協(xié)調(diào),使設(shè)計(jì)任務(wù)順利開展;2、負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目方案的投標(biāo)、述標(biāo)... 詳細(xì)信息..
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