職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
市場經(jīng)營管理崗 | 中交天航南方交通建設(shè)有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職要求:1.本科學(xué)歷,工程、管理、市場營銷類相關(guān)專業(yè);2.負責(zé)組織收集國家和地方政策、政府及企業(yè)投資項目信息... 詳細信息.. | |||||
媒體傳播崗 | 中交天航南方交通建設(shè)有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 新聞學(xué)、漢語言文學(xué)、行政管理等文科類專業(yè)優(yōu)先1.負責(zé)公司品牌傳播戰(zhàn)略制定,策劃實施公司對外品牌傳播活動;2.負... 詳細信息.. | |||||
合約預(yù)算管理崗 | 中交天航南方交通建設(shè)有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職條件:1.3年以上合同管理經(jīng)驗;2.能獨立開展合同管理和策劃相關(guān)工作;3.本科及以上學(xué)歷;4.有項目管理經(jīng)驗;5.... 詳細信息.. | |||||
建筑方向資深總工(資深顧問) | 中交天航南方交通建設(shè)有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 優(yōu)先條件:長期在中建等國央企工作,各項條件優(yōu)秀者年齡不限;緱l件:(1)具有良好的職業(yè)操守和個人品行,遵紀守... 詳細信息.. | |||||
項目主創(chuàng)、負責(zé)人 | 上海致逸建筑設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 我司主要工作內(nèi)容在于項目的前期和方案/初步設(shè)計階段,項目類型以住宅為主;基于對設(shè)計品質(zhì)的把控,設(shè)計服務(wù)會一直... 詳細信息.. | |||||
方案設(shè)計師 | 上海致逸建筑設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 我司主要工作內(nèi)容在于項目的前期和方案/初步設(shè)計階段,項目類型以住宅為主;基于對設(shè)計品質(zhì)的把控,設(shè)計服務(wù)會... 詳細信息.. | |||||
平面設(shè)計師 | 上海致逸建筑設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、負責(zé)對企業(yè)宣傳冊、雜志廣告、海報、名片等VI體系內(nèi)容的設(shè)計與實施;2、負責(zé)對公司網(wǎng)站、微信公眾號等線上頁面... 詳細信息.. | |||||
品牌經(jīng)理 | 上海致逸建筑設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1.負責(zé)制定年度公司品牌推廣計劃及方案;2.負責(zé)運營及維護企業(yè)微博微信等信息平臺,更新企業(yè)最新發(fā)展動... 詳細信息.. | |||||
方案主創(chuàng)設(shè)計師 | 北京中外建建筑設(shè)計有限公司.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 一、基本條件1. 學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè) 985/211院;蛑攸c學(xué)科背景優(yōu)先,碩士學(xué)歷優(yōu)先2. 工作經(jīng)驗 5... 詳細信息.. | |||||
方案助理設(shè)計師 | 北京中外建建筑設(shè)計有限公司.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 一、基本條件1. 學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè) 985/211院;蛑攸c學(xué)科背景優(yōu)先,碩士學(xué)歷優(yōu)先2. 工作經(jīng)驗 ... 詳細信息.. | |||||
實習(xí)生 | 哈爾濱工業(yè)大學(xué)建筑設(shè)計研究.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作范圍主要為前期策劃、方案設(shè)計、城市設(shè)計。類型涵蓋居住、商業(yè)、教育、文化、文旅等諸多領(lǐng)域。要求:1、性別不... 詳細信息.. | |||||
EPC光伏電氣工程師 | 華東勘測設(shè)計研究院 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)光伏發(fā)電站項目的電氣專業(yè)部分的現(xiàn)場施工管理,解決現(xiàn)場專業(yè)技術(shù)問題;2、協(xié)助項目經(jīng)理對項目建... 詳細信息.. | |||||
室內(nèi)設(shè)計師 | 哈爾濱工業(yè)大學(xué)建筑設(shè)計研究.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、完成安排的設(shè)計任務(wù),并嚴格按照設(shè)計計劃完成各項設(shè)計工作(公裝方案及施工圖都會最好);2、完成方... 詳細信息.. | |||||
方案設(shè)計師 | 哈爾濱工業(yè)大學(xué)建筑設(shè)計研究.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),學(xué)士及以上;2、2年以上建筑設(shè)計經(jīng)驗,有主持過項目或主創(chuàng)設(shè)計的經(jīng)驗;3、2年以上... 詳細信息.. | |||||
景觀設(shè)計師 | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé) 1、參與學(xué)習(xí)項目負責(zé)人/主創(chuàng)對于各項目的方案設(shè)計理念及構(gòu)思制定; 2、協(xié)助項目負責(zé)人/主創(chuàng)完成景觀方案... 詳細信息.. | |||||
景觀方案設(shè)計師助理 | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé) 1、協(xié)助項目負責(zé)人/主創(chuàng)完成景觀方案設(shè)計的細化及表現(xiàn)。 2、根據(jù)總監(jiān)/主創(chuàng)意圖/草圖深化方案設(shè)計,進行建... 詳細信息.. | |||||
景觀方案主創(chuàng)設(shè)計師 | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、有很好的創(chuàng)意水準,具有較強的方案、手繪、技術(shù)表現(xiàn)力;2、將甲方需求轉(zhuǎn)化為合理設(shè)計,完成方案設(shè)計... 詳細信息.. | |||||
景觀方案助理設(shè)計師(建模) | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé) 1、參與學(xué)習(xí)項目負責(zé)人/主創(chuàng)對于各項目的方案設(shè)計理念及構(gòu)思制定; 2、協(xié)助項目負責(zé)人/主創(chuàng)完成景觀方案... 詳細信息.. | |||||
景觀方案主創(chuàng)設(shè)計師 | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、有很好的創(chuàng)意水準,具有較強的方案、手繪、技術(shù)表現(xiàn)力;2、將甲方需求轉(zhuǎn)化為合理設(shè)計,完成方案設(shè)計... 詳細信息.. | |||||
景觀方案主創(chuàng)設(shè)計師 | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、有很好的創(chuàng)意水準,具有較強的方案、手繪、技術(shù)表現(xiàn)力;2、將甲方需求轉(zhuǎn)化為合理設(shè)計,完成方案設(shè)計... 詳細信息.. | |||||
景觀方案助理設(shè)計師(建模) | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé) 1、參與學(xué)習(xí)項目負責(zé)人/主創(chuàng)對于各項目的方案設(shè)計理念及構(gòu)思制定; 2、協(xié)助項目負責(zé)人/主創(chuàng)完成景觀方案... 詳細信息.. | |||||
品牌推廣 | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、 負責(zé)新媒體運營,微信公眾號,抖音、小紅書等手機移動端等各個推廣平臺日常運營,保證軟文、視頻的準時發(fā)布;2... 詳細信息.. | |||||
景觀設(shè)計主創(chuàng)/總監(jiān) | 上海廣畝景觀設(shè)計有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、全面負責(zé)所管理設(shè)計部門的創(chuàng)意、生產(chǎn)、經(jīng)營工作,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)報告工作;高質(zhì)量完成所承擔(dān)項目各階... 詳細信息.. | |||||
主案設(shè)計師 | 北京萬景百年室內(nèi)設(shè)計有限公.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)項目的前期策劃,概念方案創(chuàng)作,并進行空間平面立面設(shè)計;2、依照室內(nèi)設(shè)計方案確定主要室內(nèi)設(shè)計... 詳細信息.. | |||||
建筑方案設(shè)計師 | 北京中聯(lián)環(huán)建文建筑設(shè)計有限.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1、有較強的方案創(chuàng)作能力,能完成建筑方案設(shè)計。2、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),學(xué)士及以上;3、1年以上建筑設(shè)計... 詳細信息.. |
![]() |
![]() |
電子營業(yè)執(zhí)照 | 人力資源服務(wù)許可證 |
京ICP證:100307號
京ICP備:10023955號-2 京公網(wǎng)安備:11010802024846 |