職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/03/25 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負責公司設計業(yè)務的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
結構工程設計師 | 云南城建設計院股份有限公司.. | 2025/03/24 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、擔任項目的結構專業(yè)負責人及重要分項設計人;2、協(xié)助進行日常技術管理及進度管理工作;3、制定設計進... 詳細信息.. | |||||
建筑方案設計師 | 云南城建設計院股份有限公司.. | 2025/03/24 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1.負責建筑項目從概念設計到方案深化的全過程工作。2.參與項目調研、分析,為項目提供創(chuàng)新的設計思路。2... 詳細信息.. | |||||
結構設計師(社招B類) | 武漢中合眾建筑科學工程有限.. | 2025/03/24 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 本次招聘的結構工程師將安排至中合眾集團旗下“武漢眾致同結構設計事務所有限公司”工作。B類崗位要求(社會招聘):... 詳細信息.. | |||||
結構設計師(2025年應屆生) | 北京電信規(guī)劃設計院有限公司 | 2025/03/24 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、碩士研究生及以上學歷;2、結構、土木工程等相關專業(yè);3、熟練使用常用繪圖和辦公軟件;4、有結構設計經驗者優(yōu)... 詳細信息.. | |||||
暖通空調設計師 | 北京電信規(guī)劃設計院有限公司 | 2025/03/24 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 北京電信規(guī)劃設計院有限公司擬招聘專業(yè)技術人員,招聘需求如下:1、本科及以上學歷;2、畢業(yè)于暖通空調工程、供熱... 詳細信息.. | |||||
結構設計師 | 北京電信規(guī)劃設計院有限公司 | 2025/03/24 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 北京電信規(guī)劃設計院有限公司建筑能源設計院擬招聘專業(yè)技術人員,招聘需求如下:一、基本要求1、具備全日制大學本科... 詳細信息.. |
![]() |
![]() |
電子營業(yè)執(zhí)照 | 人力資源服務許可證 |
京ICP證:100307號
京ICP備:10023955號-2 京公網安備:11010802024846 |